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La dirección escolar ante el reto de la diversidad

Navarro Montaño, María José

Abstract

El trabajo que presentamos está centrado en el estudio de la función directiva ante el reto quela Atención a la Diversidad plantea a los centros educativos. Realizamos un estudio teórico sobre elenfoque democrático, comprensivo e inclusivo, por ser desde estas ideas donde la Atención a laDiversidad adquiere significado. Relacionamos a continuación estos enfoques con el ejercicio de lafunción directiva, a la que en la actualidad se plantean retos fundamentales, que hemos organizadoen torno a dos situaciones de análisis, por una parte, promover la atención a la diversidad desde elgobierno de los centros, a través de la participación de los distintos sectores que constituyen lacomunidad educativa, y por otra, orientar la autonomía de los centros hacia el compromiso con ladiversidad.A continuación, presentamos el desarrollo de una investigación realizada en centros edu-cativos, centrada en el estudio de la dirección actual, en sus necesidades, dualidades e incertidum-bres, ante el reto que supone para los centros educativos atender a la diversidad. Presentamos el dise-ño de la investigación realizada, la metodología utilizada, el análisis de los datos, los resultados obte-nidos, la discusión de los resultados y las conclusiones que se desprenden del estudio realizado.

Full text

La di ección escola an e el e o de la di e sidad The scholas ic di ec ion be o e he challenge o he di e si y Ma ía José Na a o Mon año Uni e sidad de Se illa. Facul ad de Ciencias de la Educación Educación. Depa amen o de Didác ica y O ganización Educa i a. Se illa, España Resumen El abajo que p esen amos es á cen ado en el es udio de la unción di ec i a an e el e o que la A ención a la Di e sidad plan ea a los cen os educa i os.Realizamos un es udio eó ico sob e el en oque democ á ico, comp ensi o e inclusi o, po se desde es as ideas donde la A ención a la Di e sidad adquie e signi icado.Relacionamos a con inuación es os en oques con el eje cicio de la unción di ec i a,a la que en la ac ualidad se plan ean e os undamen ales,que hemos o ganizado en o no a dos si uaciones de análisis, po una pa e, p omo e la a ención a la di e sidad desde el gobie no de los cen os, a a és de la pa icipación de los dis in os sec o es que cons i uyen la comunidad educa i a, y po o a,o ien a la au onomía de los cen os hacia el comp omiso con la di e sidad.A con inuación,p esen amos el desa ollo de una in es igación ealizada en cen os edu- ca i os, cen ada en el es udio de la di ección ac ual, en sus necesidades, dualidades e ince idum- b es,an e el e o que supone pa a los cen os educa i os a ende a la di e sidad.P esen amos el dise- ño de la in es igación ealizada,la me odología u ilizada,el análisis de los da os,los esul ados ob e- nidos,la discusión de los esul ados y las conclusiones que se desp enden del es udio ealizado. Palab as cla e: equipos di ec i os, a ención a la di e sidad, comp ensi idad, inclusión, pa icipación, au onomía. Abs ac The wo k ha we p esen is ocussed on he s udy o he unc ion o managemen as i aces he challenge ha he A en ion o Di e si y aises a school.We made a heo e ical s udy Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 319 Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD 320 conce ning he comp ehensi e and inclusi e democ a ic app oaches, as i is om hese ideas ha he A en ion o he Di e si y acqui es meaning.Nex ,we ela ed hese app oaches o he p ac ice o he unc ion o managemen ,which cu en ly has undamen al challenges o conside . We ha e o ganized hese challenges a ound wo si ua ions o analysis:on he one hand, o p omo e he a en ion o di e si y om he go e nmen o he schools, h ough he pa icipa ion o he di e en sec o s ha cons i u e he educa ional communi y, and on he o he hand, o o ien he au onomy o he schools owa d he commi men o di e si y. Nex , we p esen he de elopmen o an in es iga ion done a schools, ocussed on he s udy o he p esen managemen ,on i s needs,duali ies and unce ain ies,as schools ace he challenge ha a en ion o di e si y p esen s.We p esen he design o he in es iga ion, he me hodology used, he analysis o he da a, he esul s ob ained, he discussion o he esul s and he conclusions made om he s udy. Key Wo ds: Di ec i e Equipmen , A en ion o he Di e si y, Comp ensi idad, Inclusion, Pa icipa ion,Au onomy. Fundamen ación eó ica La di ección escola se encuen a, po una pa e, an e la necesidad de p omo e la A ención a la Di e sidad desde el gobie no de los cen os, median e la pa icipación de los dis in os sec o es que cons i uyen la comunidad educa i a,y po o a,muy in- culada a las ca ac e ís icas p opias de cada cen o, de o ien a la au onomía del cen- o hacia el comp omiso con la di e sidad. En oque democ á ico, comp ensi o e inclusi o A ende a la di e sidad en el ámbi o educa i o, implica oma conciencia de las di e- encias indi iduales exis en es en e el alumnado.Además de abo da cada di icul ad y p opicia una e lexión en p o undidad sob e las mismas,que o igine una in e en- ción adecuada a cada necesidad.Algunos au o es se han e e ido a la di e sidad como «un p oblema p ác ico» al que se ha de esponde (Gimeno, 2006 p.17), o os aluden a las «es a egias de ges ión de la di e sidad» e i iéndose a la especialización, inco - po ación, in eg ación e inclusión, como es a egias deseables y cohe en es con los undamen os de la inclusión (Essomba, 2006, p.82).También se ha en endido como Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 321 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD una necesidad de cambio y mejo a del p opio sis ema educa i o, un concep o liga- do a una idea de e o ma educa i a comp ensi a (Zu iau e,2002). La di e sidad se insc ibe in encionalmen e en el ma co de una enseñanza comp ensi a, donde la educación se en iende como apoyo y de ensa al desa ollo de las ideas sob e jus i- cia social (Connell, 1999). La de ensa de la comp ensi idad se cen a en o ece la misma can idad y calidad de se icios educa i os al alumnado, independien emen- e del sec o social de p ocedencia y de las di e encias indi iduales inhe en es a la a iabilidad humana.Aunque en nues o con ex o educa i o los plan eamien os y p opues as pa a cons ui una escuela pa a odos han cues ionado la educación comp ensi a, lo que pa ece supone «un nue o in en o de o dena y con ola nue- amen e la di e sidad en la escuela, luchando con a ella, no asumiéndola como opo unidad de mejo a» (Pa illa, 2002, p.14).Asimismo,la comp ensi idad educa i- a,concebida como modelo escola ,es una opción polí ica y social,que apues a po la igualdad de opo unidades y que es á basada en el p incipio de equidad, ecogi- do en nues os documen os legales más ecien es. (Ley O gánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación.Tí ulo II, LOE). La di e sidad conlle a un análisis en p o undi- dad sob e la di e encia y la desigualdad (Gimeno, 2006, p.12), concebidas como es ados in ínsecos al se humano, que nos ienen dados, y sob e los que apenas pa icipamos y di ícilmen e podemos cambia .Los con ex os educa i os se ca ac e- izan po su di e sidad y, además, es án de e minados po ella (Na a o, 2006). La a iabilidad, que ca ac e iza a odo g upo humano, implica un análisis que necesa- iamen e iene que hui de p ác icas educa i as homogeneizado as que simpli ican la di e sidad y la educen a ca ego ías in en adas (di e sidad de géne o,di e sidad de p ocedencia social,di e sidad de capacidad, e c…) con el p opósi o de o dena la a iedad exis en e. El é mino inclusión, se u iliza en el ámbi o educa i o, pa a hace e e encia a la educación de odos los es udian es, en en o nos educa i os sin es icciones.En es e sen ido los é minos inclusión/exclusión se encuen an es echamen e inculados a las ideas de comunidad y pa icipación (Wes y Fox, 1996; Pa illa, 2002) ya que no se puede o ma pa e de una comunidad sin ene «sen ido de pe enencia» a ella y es aquí donde la inclusión adquie e signi icado: La inclusión signi ica pa icipa en la comunidad de odos en é minos que ga an icen y espe en el de echo, no solo a es a o pe enece , sino a pa ici- pa de o ma ac i a polí ica y ci ilmen e en la sociedad, en el ap endizaje, e c…(Pa illa, 2002, p. 18). Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD 322 Además de implica cambios concep uales, es o signi ica que es amos inme sos en un deba e amplio sob e jus icia y equidad, elacionado con el ca ác e compen- sado de la escuela pa a aquellos indi iduos y g upos con di icul ades pa a adqui i el «sen ido de pe enencia» que conlle a la inclusión, muy inculado a lo que en el campo de los Es udios Cul u ales se denomina polí icas de iden idad (Veiga-Ne o, 2001). La inclusión sugie e un deseo de ees uc u ación del p og ama de la escuela, pa a da espues a a las necesidades educa i as de odos los es udian es. Las escuelas con una o ien ación inclusi a, han de en ende las di e encias exis en es en e el alumnado,como algo in ínseco al se humano.La apues a po la inclusión educa i a, necesa iamen e iene que implica una educción de la exclusión de los es udian es del cu ículo escola común y una mayo pa icipación en los ambien es de ap endi- zaje no malizados. La idea de comunidad, adquie e especial ele ancia en las escuelas y aulas inclu- si as cen adas en las o mas de o ganización social, donde se p io iza el espe o hacia las di e encias y el bien común. El aula cons i uye la comunidad básica y odos sus miemb os han de ene sen ido de pe enencia a ella. El sen ido de la esponsabi- lidad que cada indi iduo asume, es undamen al pa a i i en comunidad y p ac ica la democ acia, y iene impo an es implicaciones pa a la educación. La democ a iza- ción de la educación, necesa iamen e conlle a concebi la escuela como un ins u- men o al se icio de los ciudadanos, que ha de p omo e la igualdad de opo unida- des educa i as. En de ini i a, el en oque democ á ico, comp ensi o e inclusi o, equie e un análisis en p o undidad sob e emas esenciales,que sin e izamos a con i- nuación, pa a que el p oceso educa i o sea cohe en e con las ideas democ á icas: ■La educación se concibe como un p oceso de cons ucción pe sonal y social, inconcluso que además equie e in e acciones pe sonales que p omue an la socialización en ambien es no malizados. ■El cu ículum se en iende como una p opues a lexible, que iene que i se conc e ando dependiendo de las ealidades donde enga que desa olla se. ■La di e sidad se conside a un alo educa i o donde se conc e an di e en es ealidades, que es necesa io alo a y acep a , po lo que la ole ancia y el es- pe o mu uo, se conside an pila es esenciales pa a la di e sidad. ■Los cen os educa i os se ab en a la comunidad e in en an esponde a sus peculia idades con una espues a educa i a adecuada. ■La o ganización a a de adap a se a las ca ac e ís icas idiosinc á icas de cada cen o, donde adquie e sen ido la au onomía necesa ia. Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 323 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD ■El uncionamien o de los cen os se ige po c i e ios de máxima pa icipa- ción e implicación. ■Los es udian es se in eg an en g upos lexibles, he e ogéneos donde la di e - sidad se conside a una en aja,no un incon enien e pa a el desa ollo de es a- egias de colabo ación, coope ación y apoyo mu uo. La pa icipación necesa ia Pa a omen a la pa icipación en cues iones elacionadas no solo con la a ención a la di e sidad, sino con el p opio gobie no de los cen os, la di ección ha de ene un ca ác e compa ido. Es o signi ica que los dis in os sec o es que cons i uyen la comunidad educa i a, han de asumi esponsabilidades e implica se en cues iones inculadas al gobie no del cen o. Aunque enemos que conside a algunas de las di i- cul ades a las que se en en a la di ección en la ac ualidad,cons i uidas po la al a de in e és que ienen an o docen es como o os sec o es de la comunidad educa i a, pa a pa icipa en la o ganización y el uncionamien o de los cen os (Na a o,2001). Pa a que la pa icipación sea eal, e ec i a y e ie a de un modo posi i o en el un- cionamien o del cen o,és a debe se olun a ia,y desa olla se median e un p oyec- o educa i o que p omue a la a ención a la di e sidad desde el gobie no del cen o, además de que iene que se un p oyec o consensuado, que e leje las necesidades eales del cen o pa a lo que iene que con empla un clima de pa icipación. …el es ablecimien o de climas abie os do ados de p ocesos de comunicación luidos y plu idimensionales cons i uye un equisi o imp escindible de oda o ganización que p e enda aumen a su capacidad de ap endizaje y adop a una posición inno ado a. (Te én, 2005, p. 115) El clima se ha con e ido en un elemen o del que no se puede p escindi en las o ganizaciones cuando se quie en pone en ma cha p ocesos de mejo a.En las o gani- zaciones ca ac e izadas po un clima pa icipa i o de g upo, la oma de decisiones se expande a odos los ni eles de la o ganización y la comunicación se desa olla en odas las di ecciones lo que e ue za el comp omiso con la o ganización (Te én,2005, p.121).Asimismo,la calidad de las elaciones es un ac o decisi o pa a log a un clima de pa icipación en e los miemb os del Equipo Di ec i o, en e los dis in os sec o es de la Comunidad Educa i a ep esen ados en el Consejo Escola , en e el p o eso ado Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD 324 a a és de los Ó ganos de Coo dinación Pedagógica,Equipos de P o eso es y Claus o en gene al y en e el alumnado,median e los delegados de g upo y cu so. En elación con el Equipo Di ec i o:Pa a esponde a los e os que la di e sidad plan ea a la di ección ac ual es necesa ia la pa icipación y en e los miemb os del equipo es imp escindible. El Equipo Di ec i o (E.D.) end á que desa olla un lide- azgo e ec i o. Molina y Vázquez (2005, p. 20) se han e e ido a algunas habilidades que ca ac e izan al líde , en e las que des acan la capacidad de se p eac i os, de c ea u u o,de mo i a a los demás y de desa olla elaciones humanas. En elación con la Comunidad Educa i a: La exis encia del Consejo Escola necesa iamen e iene que p opicia una es uc u a de pa icipación, en la que se escuchen las oces de odos los sec o es ep esen ados pa a,median e el diálogo y la oma de decisiones compa ida,pa icipa en una ges ión democ á ica y a a de es- ponde , desde ella, a las cues iones que su gen como consecuencia de que la di e si- dad, es una ealidad que plan ea impo an es e os a la o ganización y al unciona- mien o gene al de las ins i uciones educa i as. En elación con el P o eso ado:El Claus o se mani ies a a a és del E.D en cues- iones elacionadas con el uncionamien o gene al del cen o, ya que no iene com- pe encias econocidas en es e sen ido, pues la e aluación sob e el uncionamien o gene al del cen o pa ece se compe encia del E.D,aunque la nue a LOE,dice que el p o eso ado «pa icipa á ambién en la oma de decisiones pedagógicas que co es- ponden al Claus o, a los ó ganos de coo dinación docen e y a los equipos de p o e- so es que impa an clase en el mismo cu so» (A . 119.3). En elación con el alumnado:Pa a conside a la pa icipación del colec i o mayo- i a io de los cen os de enseñanza,cons i uido po los es udian es y ca ac e izado po su di e sidad,es necesa io con empla los canales de comunicación e in o mación que és os pueden u iliza , pa a asegu a su pa icipación en el cen o. En ocasiones, la pa - icipación de los es udian es en la ida del cen o se ha en endido como man enimien- o del o den y la disciplina,de modo que los es udian es in e io icen la au o idad y aca- en unas no mas de compo amien o que ga an icen el man enimien o del o den en el cen o. Es as medidas son necesa ias, aunque en la escuela ac ual además enemos que p io iza la pa icipación de los es udian es, ya que si en endemos la con i encia como la asunción de no mas que implican conside ación hacia el o o, espe o mu uo y ole ancia hacia la di e encia,y odo ello insc i o en un espacio en el que es necesa- io aca a no mas,necesa iamen e enemos que conside a la pa icipación de los es u- dian es en la elabo ación y la oma de decisiones sob e las no mas de con i encia. Algunos ac o es que con ibuyen a que el clima de la o ganización sea un ac o Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 325 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD impo an e pa a calib a la ges ión educa i a en elación con la mul icul u alidad son las siguien es:1º Un clima que sea pe cibido como luido,acogedo y a o ecedo de in e acciones.2º Los cen os con un mayo capi al social es án más en enados con la pa icipación. 3º Los cen os educa i os con un clima más abie o ienden a con a con una cul u a pa icipa i a más a aigada.4º Son cen os más p opicios a desa o- lla una línea de abajo an i acis a al e na i a. 5º El abajo sob e el clima de cen o puede se i como an ído o en e al clima mediá ico de pánico mo al (Te én,2005, p.124-126). La pa icipación democ á ica en la o ganización de la clase,puede apo a expe ien- cias bene iciosas pa a o ma ciudadanos capaces de in eg a se en la sociedad pa a mejo- a la, basando los posibles cambios en los alo es democ á icos adqui idos.Wes y Fox (1996) se e ie en a la pa icipación como un modo e icaz de plani ica la inclusión.Ya que di ícilmen e se puede ene sensación de pe enencia al g upo que con o ma la clase,si no se omen a la pa icipación de odos en las expe iencias de ap endizaje. La au onomía del cen o an e la di e sidad La au onomía del cen o adquie e signi icado, cuando se concibe pa a a a de es- ponde a las necesidades eales del cen o.La o ien ación de la au onomía del cen o hacia el comp omiso con la di e sidad, necesa iamen e iene que se inculan e, es deci , la au onomía adquie e sen ido cuando el P oyec o Educa i o del cen o, con- empla la au onomía pedagógica pa a esponde a las necesidades educa i as di e en- ciadas, que su gen como consecuencia de la di e sidad. Hemos analizado la au ono- mía pedagógica, de ges ión y de o ganización y uncionamien o: La au onomía pedagógica del cen o se conc e a en el P oyec o Educa i o,cuan- do se de e minan los obje i os educa i os del cen o,la me odología y écnicas didác- icas, las dis in as modalidades de e aluación…, los modelos abie os de p og ama- ción docen e, con emplados en la no ma i a ac ual (LOE) han de implica p ocesos de e lexión y deba e en e el p o eso ado,con obje o de desa olla es a egias didác- icas desde las que esponde a las necesidades educa i as de odos los es udian es. En elación con la au onomía de ges ión hemos de conside a que en p incipio,ges- ión pod ía se sinónimo de gobie no ya que el é mino implica plani icación económica, o ganización que ga an ice el uncionamien o del cen o y en de ini i a con ol del p e- supues o.Los cen os ienen que o ien a su au onomía de ges ión pa a esponde al com- p omiso que ienen con la di e sidad,lo que implica concebi la ges ión bajo el p incipio Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD 326 de la equidad y eje ce un desa ollo de la misma que esponda a las necesidades ma e- iales y humanas de odos los es udian es.La o ganización del cen o «es una p oyección de su e icacia» (Na a o, 2001) de modo que esponda a las expec a i as de odos los miemb os de la Comunidad Educa i a. La plani icación esponsable y consensuada e ie e en la o ganización y acili a el uncionamien o,aunque enemos que conside a que lo plani icado no siemp e coincide con lo ejecu ado,posiblemen e es o es una con- secuencia de la complejidad que ca ac e iza a los cen os educa i os ac uales. La au onomía en la o ganización y el uncionamien o adquie e signi icado cuando los cen os son capaces de asumi modi icaciones en su plani icación, cuan- do és a es á suje a a cambios y en de ini i a cuando es á concebida de o ma lexible y e isable,se a a,po an o,de a eas inacabadas y en pe manen e e isión pa a los ó ganos de gobie no del cen o. En el ma co de la au onomía o o gada a los cen os educa i os, la LOE ecoge que es os pueden «elabo a sus p opias no mas de o gani- zación y uncionamien o» (a . 124.2) de modo que és as se ajus en a sus ca ac e ís i- cas y espondan a sus necesidades eales, undamen almen e las que su gen como consecuencia de la di e sidad de es udian es,y dispone de los canales de comunica- ción e in o mación adecuados, que p opicien es os p ocesos de pa icipación, cons- i uye un paso adelan e en la au onomía de los cen os. Diseño de la in es igación En es e abajo de in es igación analizamos la o ganización y el uncionamien o del los cen os educa i os y el e o que supone pa a los di ec i os, conside ados p inci- pales esponsables, el abo daje de la di e sidad. Hemos ealizado un es udio pa cial, inculando di ección y di e sidad,como ase p e ia de un p oyec o más amplio cuyo p opósi o es p o undiza sob e o os aspec os, que en endemos p io i a ios pa a el gobie no de los cen os po su incidencia sob e la A ención a la Di e sidad. Obje i os El obje i o p incipal de la in es igación es conoce los plan eamien os y las necesi- dades de los Equipos Di ec i os pa a a ende a la di e sidad desde el gobie no de Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 327 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD los cen os educa i os, pa a ealiza p opues as de mejo a undamen adas. Además, nos plan eamos los siguien es obje i os básicos: ■De e mina el signi icado de la di e sidad en el ma co de la escuela inclusi a. ■Comp oba si la A ención a la Di e sidad se ecoge en los documen os de pla- ni icación del cen o. ■Recoge las opiniones de miemb os de E.D.sob e la oma de conciencia,accio- nes conc e as, p eocupaciones y di icul ades exis en es en el cen o en ela- ción con la A ención a la Di e sidad. ■Conoce los plan eamien os de los ó ganos colegiados de gobie no pa a A ende a la Di e sidad. ■Conoce las acciones conc e as de los E.D. pa a p omo e la A ención a la Di e sidad. ■De e mina las necesidades conc e as de los E.D. pa a abo da la di e sidad. Hipó esis Los obje i os plan eados abo dan las necesidades conc e as que ienen los E.D. pa a esponde a la di e sidad,así como las p eocupaciones,di icul ades e ince idumb es que és a puede plan ea a los esponsables del gobie no de los cen os educa i os, an o en el ámbi o de los ó ganos unipe sonales como colegiados.Teniendo p esen- es odas es as conside aciones, la hipó esis p incipal de la in es igación que hemos plan eado, es la siguien e: Los Equipos Di ec i os se encuen an en condiciones a o ables pa a abo da los p oblemas elacionados con la a ención a la di e si- dad, desde el gobie no de los cen os y conside ando la posición en ajosa que o o ga el ca go, aunque se encuen an con di icul ades, p eocupaciones en ince - idumb es a las que han de esponde y pa a las que no exis en espues as dadas. De es a hipó esis p incipal, se de i an o as hipó esis decla a i as y inculadas a los obje i os básicos a las que no aludimos en es e abajo. Me odología La me odología u ilizada es básicamen e desc ip i a, si bien se han con as ado hipó esis según o ma o ex-pos - ac o que se apoya en la u ilización de un ins umen o es uc u a- do, cons i uido po un cues iona io de p egun as abie as, que o ecen al encues ado la Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD 334 Los E.D. consul ados mani ies an necesidades conc e as ales como: cambios en la p ác ica educa i a, más p epa ación, ecu sos y iempo, mayo o mación y do ación de p o eso ado especí ico, sensibilización hacia los niños «di e en es», mayo au o i- dad en la a ea di ec i a, o ma un cue po especial de ges o es-di ec o es el ac o iempo (…), la a ención a la di e sidad me ece ía una análisis pe iódico y igu- oso(caso seis).O o ema de p eocupación cen al es la pa icipación amilia ,pe so- nal cuali icado e implicado y apoyos ex e nos e in e nos. Necesidades del p o eso ado Los E.D.ponen de mani ies o que el p o eso ado iene necesidades conc e as elacio- nadas con la A ención a la Di e sidad ales como ene un mejo conocimien o de los p ocesos de desa ollo y ap endizaje, o mación y apoyo de o os p o eso es, ecu - sos pedagógicos ma e iales y pe sonales, maes os especialis as en Pedagogía Te apéu ica y Audición y Lenguaje, p og ama conjun amen e, aunque pa ece que la p incipal p eocupación que iene el p o eso ado es la colabo ación de los pad es en la educación, en las si uaciones de clase el iempo, esul a di ícil p es a especial a ención a unos, sin ene la sensación de desa ende a o os (casos 12,13). Acciones del E.D. CUADRO X. F ecuencia de subca ego ías de análisis en la ca ego ía Necesidades del p o eso ado Subca ego ía Mayo o mación Apoyo en e p o eso es Recu sos P o eso ado especialis a Coo dinación Colabo ación amilia A ende a odos Casos 1, 2 2 4, 9, 13 6 6 7 12, 13 CUADRO XI. F ecuencia de subca ego ías de análisis en la ca ego ía Acciones del E.D Subca ego ía A ención al p o eso ado P og amas especí icos Adap aciones cu icula es Reuniones pe iódicas P og amas escuela- amilia Recaba y emi i in o mación Ac i idades in e cen o Do ación aula in eg ación Concienciación Casos 1, 2 1, 2 4, 9 5 5 6 8 12,13 13 Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 335 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD La In e ención de los ca gos di ec i os consul ados en elación con la A ención a la Di e sidad se aduce en las siguien es acciones:a ención a las p opues as de los u o- es, o alecimien o del Plan de Acción Tu o ial, p og amas especí icos de A ención a la Di e sidad, ealiza las Adap aciones Cu icula es necesa ias, euniones o ma i as e in o ma i as pa a el p o eso ado y pa a las AMPAS, ealiza p og amas conjun os escuela- amilia, ecaba in o mación y emi i la al EOEP, euniones con o os cen os y pa a p og ama ac i idades colec i as, mas do ación pa a el aula de in eg ación y conciencia a odo el cen o de que los alumnos con n.e.e son de odo el cen o y no solo del aula de in eg ación (caso 13). Discusión de esul ados El análisis de los esul ados, o ganizado en unción de las ocho ca ego ías p esen a- das, nos pe mi e ealiza una in e p e ación y alo ación de los mismos que p esen- amos a con inuación en o no a es emas. La A ención a la Di e sidad en el ma co de la Escuela Inclusi a Los esul ados sob e las dos p ime as ca ego ías de análisis,A ención a la Di e sidad y Escuela Inclusi a,nos pe mi en alo a las concepciones que los Equipos Di ec i os ienen en elación a la di e sidad y la inclusión. Con espec o a la A ención a la Di e sidad coinciden en que debe a a se de una a ención indi idualizada y pe so- nalizada que conside e las ca ac e ís icas indi iduales del alumnado y e i e cualquie ipo de disc iminación po azón de aza,géne o, capacidad, p ocedencia social, e c., que pueda asocia las di e encias con desigualdades educa i as. Es as ideas se insc i- ben en el ma co de una Escuela Inclusi a, concebida como aquella que o ece una educación in eg al pa a odos los es udian es,y en la que odos ienen cabida con sus di e encias.Las di e encias se asumen como pa e de la ealidad y pa ece es a asumi- do que con igu an y dan sen ido a la di e sidad. P eocupaciones y di icul ades de los E.D an e la di e sidad El análisis de las espues as dadas po los E.D. consul ados nos pe mi e a i ma , que en los cen os se ha omado conciencia sob e cues iones elacionadas con la di e si- dad,y que és a es un mo i o de p eocupación pa a los p o esionales implicados en el gobie no de los cen os.La A ención a la Di e sidad es á ecogida en el PEC como un «p incipio pedagógico», además los dis in os documen os de abajo del cen o eco- Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD 336 gen medidas p e en i as y de compensación de desigualdades que se conc e an en el «Plan de A ención a la Di e sidad» que algunos cen os han elabo ado.Además, el PEC ecoge la in e ención de los especialis as en Audición y Lenguaje, Pedagogía Te apéu ica y Educación Compensa o ia, así como la elabo ación de las ACI. Es as ac uaciones del E.D e elan la p eocupación exis en e en los cen os,po bus- ca espues as educa i as que espondan a las di icul ades que p esen a el alumnado, así como la concienciación exis en e en e los p o esionales sob e cues iones elacio- nadas con la A ención a la Di e sidad. Aunque, en ocasiones, pa ece que la A ención a la Di e sidad se en iende como «algo apa e» que se asocia a las n.e.e que p esen an algunos es udian es, po lo que, desde es a pe spec i a de análisis de los p oblemas sob e la di e sidad, queda jus i icada la búsqueda de medidas educa i as di e enciadas que con ecuencia, y así lo mani ies an los ca gos di ec i os consul ados, se aducen en elabo ación de las ACI, de i ación de los es udian es al p o eso ado especialis a o bien a los Equipos de Apoyo in e nos o ex e nos,dependiendo del ipo de cen o. Las di icul ades p incipales a las que se en en an a dia io los E.D,a las que se han e e ido di e sos es udios, (Ros , J.C. 1991; Ruiz, J.M., 1994; Fe nández, M.L., 2002; González, M.T., 2003; Lo enzo, M., 2004; Gai ín, J., 2004; Baza a, L., Casano a, O. y Ga cía Uga e, J., 2005), se deben a que ienen que simul anea las a eas di ec i as con las docen es, lo que implica una dualidad de papeles que es necesa io asumi donde, además, ienen que eje ce un lide azgo educa i o, e e enciado po dis in os au o es (Lei hwood, K., Jau zi, D. y S einbach, R., 1999; Hopkins, D.,2001; Bennis,W., Sp ei ze , G. y Cummings,Th., 2002; Sou hwo h, G., 2002), a bi ando las esponsabi- lidades adminis a i as con las de animación, mo i ación y es ímulo al p o eso ado, ecogiendo las di icul ades que es os ienen de i adas de la di e sidad, a las que, en muchos casos,se esponde con la elabo ación de las ACI.O as al e na i as pedagógi- cas, que impliquen la c eación de si uaciones educa i as in eg ado as, desde las que esponde a las necesidades p opias de cada cen o, median e la pues a en p ác ica de es a egias de enseñanza que den cabida a odos los es udian es, que en endemos no es á ca en e de di icul ades,aunque pod ía educi la necesidad de ecu i a medi- das di e enciado as, como la elabo ación de las ACI, apenas se conside an. El análisis de las espues as de los di ec i os, nos pe mi e a i ma que las p inci- pales di icul ades que iene el p o eso ado en elación con la A ención a la Di e sidad, adican en la necesidad de esponde a las necesidades educa i as inme- dia as del alumnado, sin ene la sensación de «desa ende a unos cuando se a iende a o os». Es as si uaciones con lic i as si úan a los di ec i os an e una enc ucijada de dilemas, donde es necesa io p omo e un lide azgo colec i o, que ambién se ha Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 337 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD denominado «lide azgo compa ido» (A. Bolí a , 2000a,b,c), en cues iones cu icula- es y o ganiza i as,desde el que esponde a la a iedad de si uaciones educa i as que plan ea la di e sidad.Además, los E.D. ienen que o ganiza y ges iona los ecu sos ma e iales y humanos exis en es en los cen os, y canaliza las demandas sob e los mismos cuando es necesa io, encon ándose an e la necesidad de omen a una cul- u a de pa icipación en los cen os,en la que implica a odos los sec o es que cons- i uyen la Comunidad Educa i a y undamen almen e a las amilias. Ac uaciones de los E.D en elación con la A ención a la Di e sidad Los E.D.consul ados ecogen las necesidades del p o eso ado y las que el p opio equipo iene pa a abo da la di e sidad. Es as hacen e e encia a cues iones elacionadas con la o mación del p o eso ado en elación con la A ención a la Di e sidad,que o igine cam- bios en la p ác ica.Además de un p o eso ado especializado que ealice unciones de apoyo a la docencia, ya que una de las «necesidades» en las que coinciden los E.D. con- sul ados, es la del apoyo pa a a ende a la di e sidad, es e hace e e encia a la Adminis ación y a la Comunidad Educa i a. La pa icipación amilia se conside a, de o ma unánime,una «necesidad» undamen al.Algunos ca gos di ec i os aluden a la nece- sidad de c ea «un cue po especial de ges o es-di ec o es»,(algunos es udios hacen e e- encia a la p o esionalización de la di ección escola : Es uch, J., 2001, 2002, 2004; Sa asúa,A., 2003 y Mon e o,A., 2004) ya que las a eas di ec i as equie en una dedica- ción y un iempo del que no siemp e se dispone,a i mándose que la «a ención a la di e - sidad me ece ía una análisis pe iódico y igu oso»,que no siemp e pueden ealiza . La unción di ec i a,lle a implíci as algunas peculia idades po las que las ac uacio- nes del eje cicio di ec i o di ie en según cada caso y siemp e se inculan al endimien- o del cen o al que se ha e e ido M. Ál a ez (2004). La singula idad que ca ac e iza a cada E.D. puede es a media izada po la a iedad de a eas que és os ealizan, pa a las que se ponen en juego des ezas y habilidades muy inculadas a las ca ac e ís icas pe - sonales de cada miemb o del E.D,así como al uncionamien o del mismo como equipo de abajo. Las ac uaciones conc e as de los ca gos di ec i os consul ados en elación con la A ención a la Di e sidad,hacen e e encia a la a ención de las p opues as del p o- eso ado pa a que es as se ecojan en los documen os de o ganización y uncionamien- o (PEC, PAT, PAD,…) del cen o pa a que quede cons ancia de ellas y puedan se e i- sadas, así como la canalización de las mismas a los equipos de o ien ación del cen o. Los E.D. se p eocupan de p e e momen os de encuen o escuela- amilia, o ganizando euniones o ma i as e in o ma i as pa a las amilias y solici ando su colabo ación en la educación del alumnado, ya que és a se concibe como una a ea común. Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD 338 Conclusiones El análisis y la in e p e ación de los esul ados ob enidos,que ya e ela la con i mación de la hipó esis p incipal plan eada,nos pe mi e a i ma que los E.D.consul ados mani ies an habe omado conciencia del signi icado de a ende a la di e sidad, aunque ienen di i- cul ades que en muchos casos hacen e e encia a di icul ades inhe en es al ca go y algu- nos es udios así lo han pues o de mani ies o (Caballe o,J.y Sal ado ,F.2004;Sagi-Veca,L., 2004) p eocupaciones e ince idumb es en elación con las implicaciones de la A ención a la Di e sidad pa a la p ác ica.Los E.D.es án en condiciones a o ables pa a p omo e la A ención a la Di e sidad po encon a se inme sos en el gobie no de los cen os,aunque en la p ác ica és a se aduce en ecaba las necesidades y p opues as del p o eso ado en elación con la A ención a la Di e sidad y canaliza las. Apenas se alude a acciones conc e- as pa a p omo e la A ención a la Di e sidad desde la di ección,aunque desde el gobie - no de los cen os se a ienden las necesidades del p o eso ado y de o os sec o es pe e- necien es a la Comunidad Educa i a, en elación con la A ención a la Di e sidad. O as conclusiones de ca ác e más especí ico son las que a con inuación se elacionan. La di e sidad se asocia a las di e encias indi iduales exis en es en e el alumnado, su análisis se ealiza desde una pe spec i a en la que no sólo se hace e e encia a las ca ac e ís icas indi iduales del alumnado, sino ambién a la necesidad de ajus a la enseñanza,pa a esponde a las necesidades educa i as de odos los es udian es,con- side ándose además,la necesidad de oma conciencia de la di e sidad y de sus impli- caciones. Lo que nos pe mi e a i ma que exis e un eplan eamien o a ni el concep- ual sob e el signi icado de «a ende a la di e sidad». Se asume que la di e sidad es un alo educa i o que bene icia a odos los es u- dian es, aunque las posiciones di ie en cuando se a a de Cen os O dina ios y de Cen os de Educación Especial.En el p ime caso los es udian es con n.e.e son pa e de la di e sidad que con igu a la clase,es o si pa ece es a asumido en las mayo ía de los cen os consul ados,aunque se asocia la A ención a la Di e sidad con las n.e.e.que algunos es udian es p esen an,po lo que algunas exp esiones como:«a ende bien la di e sidad sin deja de a ende adecuadamen e al es o del g upo» nos pa ecen muy signi ica i as. En el segundo caso, los di ec i os consul ados aluden a que la exis en- cia de la di e sidad es á ga an izada en sus cen os (especí icos), aunque mues an cie as e icencias sob e los p ocesos de inclusión y descon ían de que los es udian- es que albe gan sus aulas puedan es a «bien a endidos» en los cen os o dina ios. Aunque la A ención a la Di e sidad sea un mo i o de e lexión y análisis en e el p o- eso ado y de és os con el E.D,desde el gobie no de los cen os exis e una pe manen e Re is a de Educación, 347. Sep iemb e-diciemb e 2008, pp. 319-341 Fecha de en ada: 04-12-06 Fecha de acep ación: 02-07-07 339 Na a o Mon año, M. J. L A DIRECCIÓN ESCOLAR ANTE EL RETO DE LA DIVERSIDAD p eocupación po busca soluciones a las di icul ades que su gen en el día a día de los cen os educa i os, lo que en elación con la A ención a la Di e sidad se aduce en elabo ación de las ACI pa a los es udian es que p esen an di icul ades pa a acce- de al cu ículo común y/o emisión de es udian es al EOE/EOEP o bien al p o eso a- do especialis a.La búsqueda de o as soluciones a los p oblemas de los es udian es se sigue ealizando po los mismos cauces u ilizados pa a la In eg ación del alumnado con discapacidad en las aulas o dina ias, sin conside a se que los p oblemas asocia- dos a la In eg ación, pa a los que se o ecie on espues as indi iduales, en muchos casos,di ie en de los que plan ea la A ención a la Di e sidad. Po lo an o, la solución a las di icul ades sigue ealizándose desde medidas écnicas (pe spec i a indi idual), apenas se plan ean soluciones en las que se cues ionen o os aspec os didác icos, o ganiza i os o de uncionamien o, que pe mi an analiza los p oblemas más global- men e (pe spec i a social) y que impliquen a más p o esionales. Re e encias bibliog á icas Á LVAREZ , M. (2004). Di ección y calidad de la educación. El endimien o del cen o escola . Enseñanza, 22, 27-102. B AZARRA , L., C ASANOVA ,O. Y G ARCÍA , J. (2005). Se p o eso y di igi p o eso es en iem- pos de cambio. Mad id: Na cea. B ENNIS ,W.,S PREITZER ,G. Y C UMMINGS ,Th. (2002).El u u o del lide azgo. Bilbao:Deus o. B OLÍVAR ,A. (2000a). Los cen os escola es como comunidades. Re isando la colegiali- dad. Re is a Española de Pedagogía, 216, 253-274. — (2000b).El lide azgo compa ido según Pe e Senge. En AAVV,Lide azgo y o gani- zaciones que ap enden (459-471). 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