El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo en el sur de España

Esta obra está protegida bajo una licencia Creative Commons Atribución 4.0 Internacional. e-ISSN 2395-9134 Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116 ref.uabc.mx 1 CÓMO CITAR: Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. (2023). El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo en el sur de España [ Activism among female migrant domestic workers: a qualitative study in southern Spain ]. Estudios Fronterizos, 24, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 *Autor para correspondencia: Juan C. Aceros. Correo electrónico: [email protected] Recibido el 6 de agosto de 2022. Aceptado el 24 de febrero de 2023. Publicado el 6 de marzo de 2023. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 Artículos El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo en el sur de España Activism among female migrant domestic workers: a qualitative study in southern Spain Juan C. Acerosa* https://orcid.org/0000-0003-2707-5419 Tatiana Duqueb https://orcid.org/0000-0001-9204-1691 Virginia Palomab https://orcid.org/0000-0002-0707-1982 a Universidad Industrial de Santander, Escuela de Trabajo Social, Bucaramanga, Colombia, correo electrónico: [email protected] b Universidad de Sevilla, Departamento de Psicología Social, Sevilla, España, correo electrónico: [email protected], [email protected] Resumen El trabajo del hogar es un nicho ocupacional opresivo para las mujeres migrantes. Las estrategias que emplean para resistir esta situación han sido poco estudiadas. Este trabajo se interesa por su activismo. Mediante un estudio cualitativo en el sur de España se explora el sentido de dicha acción sociopolítica para las mujeres migrantes. En la primavera de 2020 se entrevistó a once activistas de la Asociación de Trabajadoras y Trabajadores del Hogar de Sevilla. El material se sometió a análisis de contenido. Los significados asociados a su activismo fueron agrupados en cuatro categorías: (1) el horizonte de lucha, (2) las formas de lucha, (3) los niveles de implicación y (4) los retos. Los resultados se limitan a un caso históricamente reciente, y a una muestra pequeña elegida propositivamente; sin embargo, aportan a la comprensión de la agencia de las migrantes, y abre campos de reflexión para las organizaciones de trabajadoras del hogar. Palabras clave: activismo, conducta política, migrantes, opresión, trabajadoras del hogar. Abstract Domestic work is an oppressive occupational niche for migrant women. The strategies domestic workers employ to resist this situation have been scarcely studied. This paper is interested in their activism. Through a qualitative study in southern Spain, the meaning of such socio-political action for migrant women is explored. In the spring of 2020, eleven activists from the Seville Association of Domestic Workers were interviewed. The material was subjected to content analysis. The meanings associated with their activism were grouped into four categories: (1) the horizon of “struggle”, (2) the forms of “struggle”, (3) the levels of involvement, and (4) the challenges 2 Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. / El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 e-ISSN 2395-9134 of activism. The results are limited to a historically recent case, and to a small sample chosen purposively; however, they contribute to the understanding of migrant women’s agency, and open fields of reflection for domestic workers’ organizations. Keywords: activism, political behavior, migrants, oppression, domestic workers. Introducción España ha recibido un número creciente de migrantes en las últimas décadas. A principios de 2022 había más de cinco millones de personas extranjeras empadronadas en el país (Instituto Nacional de Estadística, s. f.). Cerca de 50% eran mujeres. Aunque la mayoría provenía de países europeos, con frecuencia se trataba de migrantes de África y América Latina (Observatorio Argos et al., 2018). Diferentes autores han mencionado que, en estas mujeres, la búsqueda de una mejor situación económica ha sido el principal motivo para migrar (Benencia, 2014; Molpeceres Álvarez, 2012). Sin embargo, en el mercado laboral, son discriminadas por su género, procedencia y situación administrativa (Pérez Orozco & López Gil, 2011). En consecuencia, su acceso al trabajo es limitado. Mientras que los hombres migrantes pueden ubicarse en una diversidad de nichos ocupacionales (en todo caso informales, de baja cualificación y precarizados), para las mujeres el trabajo del hogar es una de las pocas posibilidades para integrarse al mercado laboral (Escrivá & Vianello, 2016). En el sector del trabajo doméstico, las mujeres migrantes experimentan relaciones laborales altamente desequilibradas en términos de poder (Magliano et al., 2016). Las personas empleadoras representan la cultura mayoritaria y tienen mejores condiciones socioeconómicas, profesionales y legales que las empleadas (Ayalon et al., 2008); además, su comportamiento está sometido a un control limitado de las autoridades (Ahonen et al., 2010). Por su parte, las trabajadoras vienen de países en desarrollo, tienen poco conocimiento de la cultura local, la lengua y el sistema legal (Ayalon et al., 2008; Raijman et al., 2003), carecen de redes de apoyo (Loveband, 2004) y están poco sindicalizadas (Madhumathi, 2013). El resultado es el de una alta vulnerabilidad a la explotación, el aislamiento, las duras condiciones de vida y trabajo, la discriminación y la violencia (Servicio Jesuita a Migrantes, 2018; Ahonen et al., 2010; Alexanian et al., 2015; Martínez-Pizarro, 2011). La literatura ha reportado los perniciosos efectos que esto tiene en la salud y el bienestar de las mujeres migrantes (Ayalon & Green, 2015; Hall et al., 2019; Lau et al., 2009; Vahabi et al., 2018). Se sabe poco sobre las estrategias que las migrantes trabajadoras del hogar emplean para afrontar la opresión que viven en sus relaciones laborales. Algunos estudios documentan estrategias de afrontamiento individuales, como escapar del lugar de trabajo (Loveband, 2004), descansar, orar o leer la Biblia (Van der Ham et al., 2014), cuidar la alimentación o hacer deporte (Dutta et al., 2018). Álvarez Veinguer (2008) ha descrito “resistencias performativas” de algunas trabajadoras que se niegan a usar uniforme o que realizan con lentitud su trabajo. Pocos estudios han reportado acciones colectivas que puedan ser fuente de cambio social. Este hecho refuerza la imagen de que las mujeres migrantes son mujeres sumisas y tradicionalistas del “tercer mundo” (Contreras Hernandez & Alcaide Lozano, 2021; Garrido Muñoz de Arenillas & Cubero Pajares, 2019). 3 Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. / El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 e-ISSN 2395-9134 El presente trabajo se aproxima al activismo de las migrantes trabajadoras del hogar en el sur de España. El activismo es un comportamiento liberador a través del cual se defienden causas políticas (Klar & Kasser, 2009) y se buscan cambios que erradiquen la opresión y construyan una sociedad más justa (Watts et al., 2003). Las personas emprenden este tipo de comportamiento cuando toman conciencia de la opresión y desarrollan sentido de agencia (Watts et al., 2011). El sentido de agencia se corresponde con el término de “control sociopolítico”, definido como la sensación de tener la capacidad de “intervenir exitosamente en el mundo, incluyendo conceptos como control percibido, auto-eficacia, competencia percibida” (Wilke & Speer, 2011, p. 973). En algunos trabajos se ha definido como el convencimiento de que se puede producir cambio social y político (Watts et al., 2011). El desarrollo del sentido de agencia ocurre en escenarios en los que las personas pueden participar efectivamente, y en los que se incita su implicación sociopolítica (Watts & Flanagan, 2007). Las organizaciones sociales, incluidas las asociaciones y los sindicatos, pueden promover el desarrollo del sentido de agencia y su cristalización en distintas formas de activismo. En distintas partes del mundo, las migrantes trabajadoras del hogar han creado estos colectivos, evidenciando que no son pasivas ante la opresión, y que pueden actuar decidida y colectivamente para transformar su situación (véase, Goldsmith, 2007). Y ello, a pesar de las múltiples dificultades que enfrentan para participar y organizarse políticamente (International Labour Office, 2013). La efervescencia de este fenómeno ha llevado a algunos autores a aproximarse al activismo de las trabajadoras del hogar en países asiáticos (Lai, 2010; Ogaya, 2004), latinoamericanos (Goldsmith, 2007; Magliano, 2018; Magliano et al., 2016) y europeos (Fulladosa, 2015; Fulladosa-Leal 2013). En el contexto español, Fulladosa-Leal (2013) y Fulladosa (2015) ha estudiado la sindicalización de las migrantes trabajadoras del hogar. De acuerdo con la autora, las mujeres se involucran en procesos organizativos impulsadas por experiencias previas de movilización. La sindicalización les ofrece oportunidades para intercambiar información, generar pertenencia y crear proyectos que respondan a sus necesidades. Similares resultados han sido encontrados en estudios llevados a cabo en Madrid (Draper, 2018) y Sevilla (Aceros et al., 2021). Estos trabajos reportan retos relacionados, por ejemplo, con la conciliación de la vida sindical, laboral y familiar (Fulladosa-Leal 2013), el papel del cuidado en el activismo (Draper, 2018), las relaciones conflictivas entre organizaciones y, el burnout1 que experimentan algunas mujeres (Aceros et al., 2021). A pesar de que el activismo de las migrantes trabajadoras del hogar ha empezado a llamar la atención de los/as investigadores/as, hasta el momento no se ha prestado suficiente atención a la forma en que las mismas mujeres entienden su acción sociopolítica. Así pues, a partir de un estudio cualitativo llevado a cabo en el sur de España, la pregunta fue ¿cómo perciben las migrantes trabajadoras del hogar su activismo? Concretamente, se ha querido entender cómo definen el activismo, qué tipo de comportamientos supone, cuáles son los niveles de implicación que requiere y los retos que les plantea. El presente trabajo se fundamenta en la información proporcionada por una muestra pequeña de activistas vinculadas a una organización históricamente reciente; sin embargo, contribuye a un campo emergente, interesado en las personas migrantes como agen- 1 Se entiende por burnout una condición de cansancio e irritación debilitante de carácter crónico que amenaza la persistencia vocacional de las personas (Gorski, 2015). 4 Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. / El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 e-ISSN 2395-9134 tes activos con capacidad para transformar las condiciones opresivas en las sociedades receptoras (Magliano et al., 2016; Martinez-Damia et al., 2023; Marzana et al., 2020; Paloma et al., 2018). De esta manera aporta a la denominada “aproximación de la autonomía de las migraciones” (Mezzadra, 2022), que enfatiza el sentido de agencia y activismo de las personas migrantes como motor de nuevos espacios de ciudadanía que transforman estructuras de dominación en las sociedades receptoras. Adicionalmente, este trabajo puede ofrecer a las organizaciones de trabajadoras del hogar estímulos para reflexionar sobre su propia acción, de cara al fortalecimiento de sus iniciativas. La estructura de este artículo es la siguiente. En el apartado de “Método”, se ubica este estudio en el contexto migratorio español y se narra la forma como se desarrolló el trabajo de campo. Además, se presentan las mujeres que participaron en el estudio, indicando los procedimientos para seleccionarlas, entrevistarlas y analizar sus narraciones. En el apartado de “Resultados y discusión” se presentan, describen y contrastan con la literatura los temas principales identificados en los datos: (1) el horizonte de lucha, (2) las formas de lucha, (3) los niveles de implicación y (4) los retos. Cada uno de ellos se acompaña de fragmentos de las entrevistas realizadas. En las “Conclusiones” se resumen los principales hallazgos y se mencionan limitaciones y aportes del estudio. Método Contexto de la investigación España (junto a otros países europeos como Francia e Italia) es uno de los mayores empleadores de mujeres migrantes para la realización de tareas domésticas y de cuidados (International Labour Office, 2013). La demanda de mano de obra extranjera aumentó en este país después de que la emigración interior dejó de alimentar el sector en la década de 1960 (Iglesias et al., 2015; Zarco-Martín et al., 2002). Las experiencias de organización y activismo de las trabajadoras del hogar empezaron dos décadas después. En 1985 se realizó en Barcelona la primera Asamblea de Trabajadoras del Hogar en España. Un año más tarde, se creó la Asociación de Trabajadoras del Hogar de Bizkaia para exigir una normativa que reconociera condiciones justas para el trabajo del hogar (Fulladosa, 2015). En esta misma línea, se han venido creando organizaciones en Madrid, Cataluña, Navarra, Galicia y Andalucía (Draper, 2018). Estas organizaciones cuentan con una importante participación de mujeres migrantes y ponen a su disposición espacios de encuentro, asesoramiento, formación, expresión cultural y activismo laboral. El estudio se llevó a cabo con ayuda de la Asociación de Trabajadoras y Trabajadores del Hogar de Sevilla (aths). Esta es la única organización existente en la capital de Andalucía orientada a mejorar la situación de las trabajadoras del hogar. En sus redes sociales se define como “un grupo de mujeres empleadas de hogar de Sevilla que, tras luchar contra salarios y condiciones laborales indignas, hemos decidido dejar de lado el silencio y levantar nuestras voces para luchar por nuestros derechos”. La asociación surgió de un proceso promovido por dos organizaciones sociales que atienden a la población migrante en Sevilla. En 2010, una serie de encuentros entre las trabajadoras del hogar migrantes y profesionales de las organizaciones llevaron a las mujeres a reflexionar sobre su situación y a tomar la decisión de autoorganizarse. 5 Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. / El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 e-ISSN 2395-9134 Inicialmente las trabajadoras migrantes conformaron un colectivo informal, pero se constituyeron como asociación en 2012. Desde entonces han venido ocupando posiciones cada vez más relevantes en un contexto local donde no existen sindicatos de trabajadoras del hogar, y donde las organizaciones obreras muestran escaso interés en defender los derechos de este colectivo (Garrido, 2018). Actualmente, la aths es un actor sociopolítico independiente integrado en las coaliciones locales y nacionales que buscan mejores condiciones de vida y de trabajo para las trabajadoras del hogar. Forma parte de la Plataforma de Empleo del Hogar de Sevilla, junto con otras organizaciones sociales, y mantiene relaciones de cercanía y colaboración con otros colectivos de mujeres migrantes a nivel autonómico y estatal con las que comparte intereses, preocupaciones y luchas comunes. La aths cuenta con más de 100 asociadas, todas ellas migrantes de países latinoamericanos. Tal condición ha sido una constante desde la conformación del colectivo. Esto se corresponde con una tendencia generalizada en España, donde la participación de las mujeres latinoamericanas en el trabajo del hogar es muy significativa. En efecto, la cercanía cultural y las creencias sociales que describen a estas mujeres como “trabajadoras ideales” les han permitido integrarse fácilmente en este sector laboral (Escrivá & Vianello, 2016). La organización es gestionada completamente y de manera voluntaria por sus asociadas, quienes se reúnen periódicamente en asamblea para tomar decisiones. Una junta directiva, elegida democráticamente por las bases, lleva a cabo el direccionamiento estratégico de la organización y actúa como su portavoz ante las autoridades. Para realizar la investigación, se presentó el proyecto a la junta directiva de la aths en el invierno de 2019. Una vez obtenida la aprobación, dos autores de este trabajo —un hombre y una mujer de origen latinoamericano— asistieron a diversas actividades de la organización durante tres meses. De esta forma se estableció una relación de confianza mutua que favoreció el posterior desarrollo de la investigación en medio de la emergencia sanitaria generada por la pandemia de SARS-CoV-2, que comenzó poco después del inicio del estudio. Participantes A principios de 2020 se estableció contacto con las participantes potenciales. Mediante el muestreo de variación máxima (Patton, 2014) fue seleccionado intencionalmente un grupo pequeño, pero heterogéneo, de mujeres. Las participantes debían cumplir con los siguientes criterios de inclusión: (1) ser migrantes trabajadoras del hogar; (2) vivir en Andalucía; (3) ser o haber sido integrantes de la aths; y´, (4) autoidentificarse como activistas. Para evaluar el cumplimiento de estos criterios, las candidatas completaron un cuestionario sociodemográfico y una medida de identidad activista (Klar & Kasser, 2009). A las mujeres que cumplieron los criterios se les envió un resumen del proyecto y un consentimiento informado. Con las que aceptaron participar, se concertó una entrevista. Se entrevistaron once mujeres con edades comprendidas entre los 36 y los 59 años (véase Tabla 1). Cinco eran peruanas, dos colombianas y las demás provenían de Ecuador, Paraguay, Nicaragua y Honduras. Todas habían obtenido la nacionalidad española, salvo una de ellas que tenía permiso de trabajo. Las participantes habían sido 6 Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. / El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 e-ISSN 2395-9134 trabajadoras del hogar durante la mayor parte de su estancia en España. Ninguna se dedicaba a esta actividad en origen, aunque dos de ellas tuvieron una corta experiencia durante la niñez. En el momento de la entrevista, dos participantes trabajaban fuera del sector (pero no descartaban volver a él en el futuro próximo), una estaba desempleada y otra de baja por enfermedad laboral. Las demás ejercían el trabajo del hogar en diferentes regímenes. Las mujeres llevaban entre 1 y 8 años en la aths: tres de ellas eran parte de la junta directiva, seis eran colaboradoras activas; y dos ya no formaban parte de la asociación, pero habían sido activistas en el pasado cercano. Ninguna de las participantes había sido activista antes de llegar a España. Algunas mencionaron tener experiencias de participación en grupos de base, o indicaron que sus ascendientes fueron líderes comunitarios/as o sindicales. Tabla 1. Características sociodemográficas de las participantes Participante*Nacionalidad Nivel educativo Edad Años en España Régimen laboral** Carmen Paraguay Estudios técnicos 52 17 Interna Tatiana Perú Grado universitario 45 13 Por horas Rosenda Perú Grado universitario 36 13 Fuera del sector Andrea Perú Bachillerato 40 17 Por horas Gabriela Perú Estudios técnicos 47 10 Por horas Aguapanela Colombia Estudios técnicos 55 29 Desempleada Penny Ecuador Bachillerato 56 23 Fuera del sector Susana Perú Grado universitario 56 22 Interna Doris Nicaragua Grado universitario 39 3 Interna Mencha Colombia Primaria 59 13 Interna Patricia Honduras Estudios técnicos 53 16 De baja * Los nombres utilizados en la tabla y en todo el artículo son seudónimos elegidos por las entrevistadas. ** Las trabajadoras internas residen en el domicilio donde trabajan. Las trabajadoras por horas laboran de manera discontinua en varios domicilios. Las entrevistadas fuera del sector laboran en otros nichos ocupacionales distintos del trabajo del hogar. La entrevistada desempleada ha perdido su empleo en el sector del trabajo del hogar. La entrevistada de baja se encuentra incapacitada médicamente para trabajar Métodos y técnicas Se llevaron a cabo entrevistas semiestructuradas con cada participante. Las entrevistas duraron entre 1 y 3 horas. Se siguió un protocolo preestablecido, pero flexible, que incluía preguntas sobre las experiencias laborales en España, el significado de la participación en la aths, las características percibidas de su activismo, y los efectos de esta actividad en su vida. Para los objetivos del presente artículo se tuvieron en consideración los datos sobre la percepción que las mujeres tenían de su participación y activismo en la aths. La recolección de datos coincidió con las restricciones de movilidad decretadas en España contra el SARS-CoV-2. Por ello, dos entrevistas fueron presenciales mientras que el resto se produjeron en línea, utilizando las plataformas de preferencia de las participantes. Las entrevistas fueron grabadas y transcritas literalmente. Dos autores, 7 Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. / El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 e-ISSN 2395-9134 ambos con experiencia en investigación cualitativa, analizaron los datos. Para identificar patrones, se utilizaron procedimientos del análisis de contenido cualitativo convencional (Cáceres, 2003; Hsieh & Shannon, 2005), que supone una aproximación inductiva a los datos. El análisis empezó con la codificación abierta, dividiendo las transcripciones en unidades que reflejaban los significados que las participantes asociaban al activismo. Con ayuda de una plantilla informatizada, se agruparon los fragmentos codificados, lo que facilitó su repetida relectura en conjunto. A continuación, se generaron categorías emergentes. Para ello, se identificaron menciones cruzadas de los códigos en los fragmentos y fueron graficados manualmente con ayuda del programa yEd GraphEditor 3.21. Los analistas realizaron reuniones periódicas para ajustar los procesos de codificación y categorización, resolver las diferencias y revisar conjuntamente los datos. Las interpretaciones que iban surgiendo a lo largo del proceso se consignaron en memorandos que sirvieron de base para redactar los resultados que aquí se presentan. Resultados y discusión Los significados asociados al activismo de las migrantes trabajadoras del hogar han sido agrupados en cuatro temas (véase Tabla 2): (1) el horizonte de lucha (equiparación de derechos, reconocimiento social del trabajo del hogar, reconocimiento de la capacidad de agencia de las mujeres migrantes), (2) las formas de lucha (lucha diaria, lucha-cuidado y lucha política), (3) los niveles de implicación (bajo, medio, alto) y (4) los retos del activismo (formación de la base de la organización, conciliación familiar y laboral, agotamiento de las líderes). A continuación, se presentan estos temas, acompañados de fragmentos de las entrevistas. Un horizonte de lucha Las mujeres participantes entienden el activismo como una forma de lucha. Tal denominación es común en otros trabajos sobre el tema (Draper, 2018; Fulladosa-Leal, 2013; Magliano et al., 2016). De esta forma, el activismo se presenta como la implicación de las migrantes en un campo conflictivo en el que se enfrentan a otros grupos, mientras buscan un determinado cambio social. Las entrevistadas sugieren que esa “lucha” se distingue por su horizonte y por las formas a través de las cuales se expresa. En relación con el horizonte de lucha aparecen tres subtemas en los datos: (1) la equiparación de derechos, (2) el reconocimiento social del trabajo del hogar y (3) el reconocimiento de la agencia colectiva de las mujeres migrantes. Sobre el primer subtema, cabe resaltar que las entrevistadas llaman la atención sobre diversas desventajas comparativas que experimentan en el contexto laboral. Pero, sobre todo, proyectan un futuro en el que estas son paliadas o erradicadas gracias a la acción política. Aquí, la búsqueda de la equiparación de derechos supone una lucha que enfrenta a las trabajadoras del hogar con las autoridades. A estos últimos actores se les reclama tanto la protección de los derechos adquiridos, como la reforma y establecimiento de un ordenamiento jurídico favorable a las trabajadoras del hogar. En 8 Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. / El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 e-ISSN 2395-9134 este sentido, las activistas demandan cambios de las normas migratorias (por ejemplo, buscando la “legalización ya” para sus compañeras indocumentadas) y laborales. Estos últimos reclamos predominan y se vinculan de manera insistente a la ratificación del convenio 189 de la Organización Internacional del Trabajo (oit). Al respecto, dice una de las entrevistadas: Tabla 2. Significados del activismo de las migrantes trabajadoras del hogar Categorías Subcategorías Definición Horizonte de lucha Equiparación de derechos Logro de derechos para las trabajadoras del hogar que sean asimilables al trabajo digno Reconocimiento social del trabajo del hogar Poner en relieve públicamente el valor social y económico del trabajo del hogar Reconocimiento de la agencia colectiva de las mujeres migrantes Posicionar a las trabajadoras del hogar como agentes sociopolíticas legítimas y con voz propia en el escenario político Formas de lucha Lucha diaria Reivindicación de derechos en el contexto de negociaciones cotidianas con las personas empleadoras Lucha-cuidado Movilización de recursos personales y organizacionales para ayudar a otras mujeres migrantes y atender sus necesidades Lucha política Acción colectiva para denunciar abusos y exigir cambios normativos favorables a los intereses de las trabajadoras del hogar Niveles de implicación Bajo Nivel en el que predominan esfuerzos por compartir con otras personas lo que se ha aprendido sobre derechos laborales y atraer a nuevas participantes a la asociación Medio Nivel en el que predomina el empleo de parte del tiempo libre en labores de voluntariado, incluida la participación esporádica en acciones colectivas Alto Nivel en el que las mujeres direccionan las actividades de la asociación y participan activamente en su ejecución, en diversos escenarios Retos Formación de la base de la organización Superar la desinformación y promover el empoderamiento, educando a las mujeres migrantes en sus derechos laborales y migratorios Conciliación familiar y laboral Superar la falta de tiempo que experimentan las trabajadoras del hogar, y emplear dicho tiempo para el activismo, sin afectar la actividad laboral y la vida familiar Agotamiento de las líderes Cansancio físico y emocional persistente que afecta negativamente el bienestar de las activistas 9 Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. / El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 e-ISSN 2395-9134 Tenemos que luchar por nuestra ratificación. La oit nos dice que tenemos que tener ese trabajo digno, remunerado, con todos los derechos (…) Mi lucha y toda mi energía ahora mismo es luchar con ellas para que este trabajo sea reconocido, sea respetado con todos los derechos a ley. (Andrea) La relación entre el activismo de las trabajadoras del hogar migrantes y su autorreconocimiento como portadoras de derechos ya ha sido identificada previamente por autoras como Magliano (2018) y Duque y colaboradores (2022). Como puede verse en el fragmento anterior, tal cosa no solo se materializa en un reclamo normativo, sino en una búsqueda de “dignificación” del trabajo. De lo que se trata es de revertir la consideración del trabajo del hogar como una actividad de segunda clase (véase Fulladosa-Leal, 2013; Stefoni E., 2009), para restituirle su naturaleza de “trabajo digno”. Al respecto, sostiene una entrevistada: (…) hay personas [que dicen]: “este se merece todos los derechos, [en cambio] porque [alguien] sea una trabajadora del hogar este no tiene derecho a eso”. ¡Claro que sí los tiene! ¡Por supuesto que los tiene! Porque es un trabajo digno, muy digno, como cualquiera (…) y se merece todos los derechos. (Doris) Como parte de este esfuerzo de dignificación, las activistas mencionan el segundo subtema: el del reconocimiento social de su actividad laboral. Las entrevistadas entienden que el trabajo del hogar está “invisibilizado”, como mencionan diferentes autores (Servicio Jesuita a Migrantes, 2018; Ahonen et al., 2010), y que esta situación perpetúa la informalidad y la precariedad de su labor (Magliano, 2018). En respuesta a dicha situación, las activistas buscan que su trabajo —tradicionalmente ubicado en el ámbito privado del hogar— se vuelva un asunto de interés público. De esta forma no solo ellas sino la sociedad en general puede percibir lo que aporta al sostenimiento de la vida y de la economía (Draper, 2018; Pérez Orozco & López Gil, 2011). El horizonte de lucha en este caso coloca a las trabajadoras del hogar en diálogo con los miembros de la sociedad de acogida y, especialmente, con las personas empleadoras. Pero, además, supone una labor de convencimiento al interior del mismo colectivo de trabajadoras del hogar, sobre el valor de su propia ocupación. El tercer subtema identificado es el del reconocimiento de la agencia colectiva de las migrantes. Al respecto, pueden discernirse dos escenarios para el activismo. Por un lado, los contextos de toma de decisiones políticas, en los que no solo se busca la equiparación de derechos, sino también el posicionamiento de la aths como un actor con autoridad para hablar en nombre de las trabajadoras del hogar. Por otro, está el tejido organizativo en el que participa la aths y que, en ocasiones, es fuente de luchas por el reconocimiento de las trabajadoras del hogar como agentes sociales autónomos. En efecto, las trabajadoras del hogar a menudo no son reconocidas por otros colectivos, especialmente por los sindicatos, como interlocutoras válidas y agentes de cambio. Por otra parte, algunas participantes refieren intentos de otras organizaciones por hablar en nombre de las trabajadoras del hogar (desconociendo su capacidad de tener “voz propia”), por instrumentalizar su apoyo con fines políticos o por apropiarse de sus logros históricos. Así, la aths se ve en la necesidad constante de asegurar su posición como agente colectivo, tanto ante las autoridades como ante otras entidades presentes en el tejido social local y nacional. 16 Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. / El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 e-ISSN 2395-9134 sindical y participar activamente en ella. En este trabajo, se encontró un proceso similar, asociado con una serie de roles que las mujeres migrantes asumen a medida que su sentido de agencia aumenta. Llegar a ser informantes o captadoras parece facilitado por las actividades educativas que la asociación se esfuerza por proveer. Tales actividades permiten superar la desinformación que suele caracterizar a las mujeres migrantes en su primera etapa de asentamiento en España. Además, incentiva su sentido de agencia individual, brindando herramientas para emprender una lucha diaria con sus empleadores. Sin embargo, promover el compromiso con el voluntariado y, sobre todo, con el liderazgo es más complejo. En efecto las formas de implicación más comprometidas se enfrentan a retos como la conciliación con el trabajo y la familia, así como la prevención y abordaje del agotamiento. Enfrentar eficazmente estos desafíos supone, tanto un reconocimiento de su ocurrencia, como el diseño e implementación de estrategias que, mientras incentivan el sentido de agencia colectivo, protejan las relaciones interpersonales de las mujeres migrantes, así como su bienestar psicológico. Las ideas expuestas aquí tienen varias limitaciones. En primer lugar, el estudio se ha realizado con una asociación relativamente joven, en comparación con organizaciones más históricas en España. Otros estudios podrían implicar organizaciones con una mayor trayectoria para explorar la experiencia de activistas con un compromiso sociopolítico más prolongado. En segundo lugar, las participantes del estudio fueron seleccionadas de forma intencionada, por lo que la muestra no proporciona información sobre las percepciones de personas con otras circunstancias, por ejemplo, mujeres migrantes en situación irregular. Las investigaciones futuras deberán abordar esta carencia. En tercer lugar, aunque los resultados sugieren la existencia de diferentes niveles de implicación, no es posible determinar que funcionen como un proceso secuencial que todas las mujeres siguen. Se requieren estudios de carácter longitudinal que ayuden a explorar esta cuestión. A pesar de estas limitaciones, el estudio ayuda a comprender la agencia de las migrantes, y abre campos de reflexión para sus organizaciones. En especial, llama la atención sobre la capacidad de las trabajadoras para combatir la injusticia, empleando los escasos recursos que a menudo tienen a su disposición. En relación con esta cuestión, los resultados sugieren la necesidad de diseñar estrategias que las ayuden a superar los obstáculos que enfrentan, y que limitan su activismo. Concretamente, del estudio se derivan tres áreas de trabajo: (1) el diseño de itinerarios formativos que faciliten la apropiación del conocimiento que las mujeres necesitan para fortalecerse (itinerarios que, dada la condición de internamiento que experimentan muchas migrantes, podría virtualizarse, al menos parcialmente); (2) la búsqueda de estrategias para afrontar los problemas de conciliación que experimentan las activistas (que podrían pasar por la negociación con las personas empleadoras, y la implicación de las familias en las organizaciones de trabajadoras); y, (3) la implementación de estrategias para la detección, prevención y abordaje de posibles casos de burnout en las activistas (véase, por ejemplo, Gorski, 2015). 17 Aceros, J. C., Duque, T. & Paloma, V. / El activismo en las migrantes trabajadoras del hogar: estudio cualitativo Estudios Fronterizos, vol. 24, 2023, e116. https://doi.org/10.21670/ref.2305116 e-ISSN 2395-9134 Referencias Aceros, J. 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Publicación reciente: Duque, T., Aceros, J. C. & Paloma, V. (2022). Sociopolitical development of female migrant domestic workers in Southern Spain: a qualitative study of a pathway against injustice. Journal of Community & Applied Social Psychology. https://onlinelibrary.wiley.com/doi/10.1002/casp.2613 Virginia Paloma Española. Doctora en psicología por la Universidad de Sevilla. Actualmente es profesora titular en el Departamento de Psicología Social de la Universidad de Sevilla y dirige el Centro de Investigación y Acción Comunitaria (Cespyd), de la misma institución. Líneas de investigación: la satisfacción con la vida y el bienestar en migrantes y refugiados. Publicación reciente: Garrido, R., Paloma, V., Benítez, I., Skovdal, M., Verelst, A. & Derluyn, I. (2022). Impact of COVID-19 pandemic on the psychological well-being of migrants and refugees settled in Spain. Ethnicity & Health, 28(2). https://doi.org/1 0.1080/13557858.2022.2035692